Verpleegkundig specialist JGZ

Als verpleegkundig specialist in de jeugdgezondheidszorg ben je de schakel tussen zorgverleners, richt je je op kwetsbare kinderen en neem je zelfstandig beslissingen over hun zorg.

Jouw nieuwe baan

In jouw rol als verpleegkundig specialist binnen de jeugdgezondheidszorg ben jij de verbindende schakel tussen jeugdartsen en jeugdverpleegkundigen. Met jouw expertise richt jij je op de zorg voor kwetsbare kinderen, waarbij je zowel naar medische als psychosociale aspecten kijkt. Je hebt de bevoegdheid om zelfstandig beslissingen te nemen en door te verwijzen naar gespecialiseerde zorg wanneer dat nodig is. Door nauwkeurig te observeren en de juiste vragen te stellen, kun je gezondheidsproblemen tijdig signaleren en aanpakken.

Je werkt niet alleen binnen de spreekkamer, maar ook daarbuiten, in samenwerking met verschillende zorgpartners. Elke dag brengt nieuwe uitdagingen met zich mee, van het opstellen van vaccinatieplannen voor nieuwkomers tot het ondersteunen van gezinnen in moeilijke situaties.

Jouw nieuwe werkplek

Jij werkt als verpleegkundig specialist JGZ in de regio West-Brabant, waar je jouw kennis en expertise inzet op verschillende locaties, waaronder Roosendaal, Rucphen, Halderberge en Moerdijk. Deze regio biedt een diverse en uitdagende werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is.

De jeugdgezondheidszorg hier speelt een voorname rol in de ondersteuning van kinderen en hun ouders, waarbij het team waarin jij werkt een onmisbare schakel is. Samen met collega’s, waaronder jeugdartsen, verpleegkundigen en ondersteunend personeel, vorm je een hecht en multidisciplinair team. Jullie werken nauw samen om ervoor te zorgen dat kinderen van 0 tot 19 jaar zich optimaal kunnen ontwikkelen. De werkomgeving kenmerkt zich door een open cultuur waarin samenwerking, innovatie en het delen van kennis centraal staan.

Daarnaast krijg je te maken met een breed scala aan gezondheids- en ontwikkelingsvragen van ouders en kinderen, waarbij de uitdagingen variëren van medische kwesties tot psychosociale problematiek. Jij hebt de kans om echt impact te maken door het bieden van passende zorg en ondersteuning, altijd in nauwe samenwerking met scholen en andere zorgpartners in de regio.

Deze veelzijdige werkplek biedt je niet alleen de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen, maar ook om een belangrijke bijdrage te leveren aan de gezondheid en het welzijn van de jeugd in West-Brabant.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van MANP en registratie in het BIG-register.
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en kunt gemakkelijk schakelen in verschillende situaties.
• Ervaring met het plannen en organiseren van je eigen werk, vooral tijdens drukke periodes.
• Je beschikt over een rijbewijs B en hebt toegang tot een auto.
• Een innovatieve instelling en het lef om beslissingen te nemen en deze te verdedigen.

Heb je geen eigen vervoer, dan behoort een auto via BKV tot de mogelijkheden! 

Arbeidsvoorwaarden

Je wordt 24 - 36 uur per week gedetacheerd via BKV. Dit is een tijdelijke functie met een startdatum uiterlijk op vanaf oktober 2024 en loopt tot ongeveer maart 2025. Jouw bruto maandsalaris is maximaal 5.997 euro (salarisschaal 11 cao SGO) bij een dienstverband van 36 uur per week. 

• Persoonlijke en professionele ontwikkeling: Ruimte voor persoonlijke en professionele groei, inclusief intervisie en verplichte scholing.
• Flexibele vergoeding: een reiskostenvergoeding van 0,37 euro per km voor je dienstreizen.
• Pensioenbijdrage via Stipp wordt door BKV betaald. 
• Professionele en collegiale werksfeer: Werken met professionals in een collegiale omgeving.
• Een auto via BKV indien jij deze niet tot jouw beschikking hebt.