domeinmanager ICT zorgondersteuning & bedrijfsvoering

Wat dacht je van...

een nieuwe functie binnen een veranderende afdeling om zo bij te dragen aan de digitaliseringsambities van het ziekenhuis en daar invulling aan te geven? Jij kunt in deze rol meebouwen aan nieuwe ontwikkelingen zoals mobiel werken, e-health apps, data & AI en het werken in multidisciplinaire klantgerichte teams met agile principes.

Als ICT Domeinmanager weet je als geen ander de behoefte van de gebruikersorganisatie te vertalen naar de voor hen juiste ICT oplossingen en te zorgen voor betrouwbare levering van ICT diensten. Je spart op tactisch en strategische niveau en zorgt er met je teams voor dat elke dag weer de ICT als vanzelfsprekend goed functioneert.
 
Als ICT Domeinmanager Zorgondersteuning en Bedrijfsvoering zet jij je in voor:

• de levering van alle ICT diensten voor twee klantdomeinen, te weten zorgondersteuning (o.a. apotheek, medicatie en medische beeldvorming) en alle bedrijfsvoeringsfuncties (o.a. facilitair, financiën, communicatie, opleiding, logistiek, HR en ICT zelf)
• verder opbouwen en borgen van goede samenwerking tussen ICT en gebruikersorganisatie
• zelf uitvoering geven aan relatiemanagement met de gebruikersorganisatie op tactisch en strategisch niveau
• borgen dat binnen de kaders en richtlijnen worden gewerkt
• contractmanagement van de leveranciers in jouw domeinen, samen met afdeling inkoop.
• actief bijdragen aan de doorontwikkeling van ICT producten en diensten
• hiërarchisch leidinggeven aan en coachen van ongeveer 20 fte professionals die zijn georganiseerd in drie multidisciplinaire klantgerichte teams van informatiemanagement tot technisch beheer
• deelname aan MT ICT en aan de ICT escalatiedienst binnen en buiten kantoortijden

Je nieuwe werkplek...

bevindt zich in het ziekenhuis in Alkmaar en soms ook in Den Helder. ICT bedient een groot en breed palet gebruikers: uiteraard onze patiënten, verpleegkundigen en medisch specialisten, maar ook alle collega’s van zorg-ondersteunende diensten zoals facilitaire dienst, logistiek, hrm en financiële medewerkers. Daarnaast wordt ICT ook steeds belangrijker in de keten met bijv. de huisartsen, apotheken en VVT’s.

In totaal zijn we met ongeveer 100 enthousiaste collega’s en veel van ons werk doen we samen met leveranciers.  De sfeer op de afdeling is professioneel maar informeel. We werken 50% op kantoor en 50% mag je thuis werken. We zorgen voor gepaste voorzieningen thuis zoals een goed bureau, dito bureaustoel en een laptop met extra losse schermen. Thuis kun je je eigen favoriete koffie regelen, bij Noordwest doen wij dat voor je.


 

Dus ben jij...

een coachende en inspirerende leidinggevende die nieuwe uitdagingen durft aan te gaan. Je legt gemakkelijk verbinding met collega’s en gebruikers op alle niveaus. Je houdt van duidelijkheid, neemt initiatief en bent gericht op het leveren van kwaliteit en resultaten.

Wat breng je nog meer mee?

• een afgeronde hbo of wo-opleiding
• meerjarige relevante werkervaring in een soortgelijke functie bijvoorbeeld als ICT lijn- delivery- of accountmanager 
• een probleemoplossend vermogen
• kennis en bij voorkeur ervaring in agile werken en/of multidisciplinaire teams
• ervaring met leiding geven aan een groep professionals
• je bent zichtbaar op de werkvloer en bij de gebruikersorganisatie
• ervaring in de (ziekenhuis)zorg is een pré, geen must

Ons aanbod voor jou...

• salaris is afhankelijk van jouw werkervaring in FWG 70 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max. € 7.531 bruto per maand op basis van 36 uur. Per juni 2024 stijgen de lonen conform cao met 5%
• we bieden je direct een contract voor onbepaalde tijd voor 36 per week  met een proeftijd van 2 maanden
• een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%
• een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft en/ of een bijdrage voor een sport abonnement
• onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor onze collega’s om aan de slag te gaan met vitaliteit en toegang tot het online trainingsaanbod van Goodhabitz

Over Noordwest...

Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo'n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. We vinden dat iedereen erop moet kunnen rekenen dat de zorg voor elkaar is. De zorg voor elkaar in Noord-Holland Noord. Dat is dan ook de missie van Noordwest. Nu en morgen. We zijn nuchtere Noord-Hollanders en hebben als kernwaarden oog voor elkaar, doen met daadkracht en met trots topklinisch. Daarnaast een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!

Kom verder!

Enthousiast geworden na het lezen van de tekst? We kijken uit naar je sollicitatie.

Wil je meer weten over deze vacature bel dan met Remco Möhringer (CIO), contactinformatie of (na 5 mei) met Maaike Vermeer, senior recruiter, contactinformatie .

Goed om te weten:

• Sollicitatiegesprekken zijn gepland op woensdagochtend 15 mei
• De vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan een interne kandidaat.