ANIOS Bezwaar en Beroep
Dossiers ontrafelen, complexe beslissingen analyseren en bijdragen aan verbeteringen in de medische beoordelingen. Jij neemt deze uitdaging graag aan!
Jij onderzoekt of beslissingen over cliënten zorgvuldig zijn genomen en heroverweegt deze op basis van aangevoerde bezwaargronden. Onder de begeleiding van een specialist bezwaar en beroep analyseer jij medische aspecten in bezwaar- en (hoger) beroepszaken. Hierbij houd jij rekening met de juridische kaders en sociale context.
Daarnaast geef je feedback en advies aan artsen in het primaire proces, gericht op kwaliteitsverbetering. Na enkele weken start jij met een flexibele, modulaire opleiding die je tijdens werktijd volgt. Hier ontwikkel je jouw vaardigheden, zoals gesprekstechnieken, en krijg je coaching om jouw rol met vertrouwen uit te oefenen.
Na ongeveer een jaar kun je ervoor kiezen je verder te specialiseren als aios in arbeid en gezondheid, of blijf jij liever een periode als ANIOS werken? Beide opties zijn mogelijk.
Als jij bij de grootste opleider én werkgever van artsen in Nederland aan de slag gaat dan kies je voor:
Jij bent een BIG-geregistreerde arts met een brede interesse in de medische en juridische aspecten van het vak.
Daarnaast:
Basisartsen met werkervaring en zij-instromende specialisten zijn van harte welkom.
Hier werken betekent flexibele kantoortijden zonder diensten. Je profiteert van doorgroeimogelijkheden richting onderzoek of een rol als regiearts in een sociaal medisch centrum.
Salaris
Als arts arbeid en gezondheid start je met een salaris tot 7.406 euro bruto per maand (exclusief reiskosten) voor 38 uur per week. Bij een medische vervolgopleiding krijg je een hoger salaris en direct een vast dienstverband. Als specialist arbeid & gezondheid-taakdelegatie groei je door naar schaal 12 (maximaal 9.276 euro inclusief een vaste toeslag van 13%).
Detacheringsperiode
De eerste 4 tot 6 maanden werk je op detacheringsbasis via BKV. Daarna is een aanstelling voor onbepaalde tijd mogelijk.
Reiskosten en vergoedingen
Alle kantoren bevinden zich dicht bij treinstations. Reizen met het OV wordt gestimuleerd en volledig vergoed (2e klas en ook de OV-fiets). Er geldt zelfs een fiets- en wandelvergoeding. Daarnaast zijn er vergoedingen voor hybride werken en voor het aanschaffen van faciliteiten voor een goede werkplek.
Onze consultant vertelt je graag meer over de mogelijkheden en wat deze rol zo uniek maakt.
BKV: hét bureau in de zorg voor tijdelijke en vaste vacatures in de zorg in binnen en buitenland Lees meer
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature