Functioneel beheerder zorgdomotica

Welke uitdaging ga je aan?

Heb jij passie voor IT en ben je resultaat gericht? Dan ben jij de persoon die wij zoeken! Met jouw get it done mentaliteit. zorg jij ervoor dat zorgmedewerkers van GGZ Rivierduinen zich veilig voelen terwijl zij de beste zorg leveren aan cliënten.

Als functioneel beheerder zorgdomotica ben jij verantwoordelijk voor beheer en regie over persoonbeveiliging devices (spectralink), VOS (verpleegoproep systeem) en camera's. In afstemming met de IT-leveranciers zorg je dat de zorgdomotica optimaal ondersteuning biedt aan de zorg en storingen snel worden verholpen. Je bent onderdeel van een team van drie personen (één projectleider en één collega beheerder). Samen met hen zorg je voor een verdere uitrol van het project zorgdomotica, waarbij verouderde apparatuur wordt vervangen en de zorg verder wordt ontzorgd.

En verder;

• Heb je contact met gebruiker en leverancier voor passende oplossingen;
• Kan je je inleven in de zorgmedewerkers en ga jij voor optimale ondersteuning;
• Optimaliseer en maak je werkinstructies;
• Signaleer je knelpunten en doe je verbetervoorstellen; 
• Jouw standplaats is Leiden, maar we hebben verschillende locaties Zuid-Holland;
• Draai je op den duur mee in de achterwacht buiten kantoortijden.

Wie ben jij?

Wie ben jij?

Om de rol van functioneel beheerder zorgdomotica goed uit te kunnen voeren, ben je servicegericht en klantvriendelijk. Met jouw uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden ben jij zeer goed in staat om die service aan te bieden waar behoefte aan is. Je bent analytisch sterk en denkt in oplossingen. Je hebt humor, houdt van aanpakken en kan omgaan met weerstand.

Verder beschik je over:

• Mbo of hbo werk- en denkniveau;

• Belangstelling voor techniek en ICT;

• Het is mooi meegenomen als je ervaring hebt binnen de zorg;

• Ervaring Topdesk, ISM en BISL is een pré.

Waar ga je werken?

Als functioneel beheerder zorgdomotica ben je werkzaam op de afdeling ICT Services binnen het Cluster Informatievoorziening. Ons voornaamste doel is de IT-ondersteuning optimaal te laten aansluiten op de wensen van de zorg. Je werkt in een enthousiast en professioneel team van ongeveer 12 collega’s. Het team ICT Services is verantwoordelijk voor o.a. laptops, telefonie, toegangscontrole, VR-brillen, zorgdomotica (persoonlijke beveiliging, VOS, Camera’s) en het netwerk. 

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband voor 32 of 36 uur;
• Een bruto maandsalaris tussen de €2.857,- en €4.434,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 50 conform CAO GGZ per 1 December)
• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;
• 8% vakantietoeslag;
• Reis- en onkostenvergoeding;
• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);
• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;
• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;
• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's en e-learningmodules voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Kimberley Blonk, recruiter via contactinformatie of stuur een mail naar k.vanblonkbeugen@rivierduinen.nl

Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige, psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s bieden zorg aan zo’n 15.000 cliënten in de gemeenten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. Rivierduinen heeft onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom geven we je graag de ruimte. Zo zorgen we dat je werk vandaag en morgen bij je past. Wil je doorgroeien? Dan kun je met onze opleidingen en onderzoeksfaciliteiten zelf de regie nemen in je ontwikkeling. Met je vakkennis ben jij steeds de onmisbare schakel in de samenwerking met onze cliënten, hun naasten, je collega’s en onze ketenpartners. Zo maak jij het verschil!