GZ psycholoog Ursula eetstoornissen

Welke uitdaging ga je aan?

Wil jij werken in een team met veel ruimte voor eigen regie en persoonlijke ontwikkeling is? Zoek je een hechte werkomgeving met inhoudelijke uitdagingen? Voor onze polikliniek volwassenen zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega die ons team wil komen versterken!

Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor de intake, diagnostiek en behandeling van cliënten met (ernstige) eetstoornissen, zoals anorexia nervosa, boulimia nervosa, eetbuistoornis (BED), vermijdende/restrictieve voedselinnamestoornis (ARFID) en andere gespecificeerde eetstoornissen (OSFED). Met jouw vakexpertise, creativiteit en doorzettingsvermogen ben je in staat om regie te voeren over de behandelingen en werk je nauw samen met de andere disciplines.

Wie ben jij?

Wie ben jij?

Wil je echt slagen in deze rol, dan vinden wij onderstaande bij jou terug:

• Een BIG-registratie als GZ-psycholoog;
• Bevlogenheid, ambitie en een open houding;
• Interesse en/of ervaring in de behandeling van eetstoornissen. 

Heb je nog geen ervaring? Geen probleem, wij leren je graag de fijne kneepjes van het vak. Leuk als jij iets meebrengt wat onze kennis en ervaring aanvult.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij Eetstoornissen Ursula, een afdeling met het TOPGGz-keurmerk. Dit keurmerk draagt verschillende kerntaken met zich mee, oa hoogspecialistische patiëntenzorg, innovatie, patiëntgebonden onderzoek en kennisoverdracht/onderwijs. We behandelen volgens de zorgstandaard en zorg op maat, waarbij creativiteit en moed centraal staan bij het aanpakken van complexe situaties. Wij bieden contextuele hulpverlening met de betrokkenheid van naasten en andere professionals en voegen zo onze hoogspecialistische waarde toe binnen het (zorg-)netwerk van patiënten.

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Een contract voor onbepaalde tijd van 32 tot 36 uur (afhankelijk van je beschikbaarheid);
• Een maandelijkse beloning tussen de €4.272,- en €6.504,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 65);
• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;
• 8% vakantietoeslag;
• Reis- en onkostenvergoeding;
• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);
• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;
• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;
• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's en e-learningmodules voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Kavita Kesharie, recruiter via contactinformatie of stuur een mail naar k.kesharie@rivierduinen.nl 

Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige, psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s bieden zorg aan zo’n 15.000 cliënten in de gemeenten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. Rivierduinen heeft onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom geven we je graag de ruimte. Zo zorgen we dat je werk vandaag en morgen bij je past. Wil je doorgroeien? Dan kun je met onze opleidingen en onderzoeksfaciliteiten zelf de regie nemen in je ontwikkeling. Met je vakkennis ben jij steeds de onmisbare schakel in de samenwerking met onze cliënten, hun naasten, je collega’s en onze ketenpartners. Zo maak jij het verschil!