Trainer Wonen

Bij Woontraining Weesp (WTW) helpen we zes (jong)volwassenen met een visuele beperking om zelfstandig te leren wonen.

Ze wonen in een zelfstandig appartement en volgen een traject van 1 tot 2 jaar. Tijdens deze periode ontvangen ze training in dagelijkse taken zoals koken, schoonmaken, administratie en sociale contacten. Ook psychische en maatschappelijke onderwerpen worden aan bod gebracht. Samen met de cliënt stellen we doelen op en werken we stap voor stap naar zelfstandigheid. 

Als trainer geef je één-op-één training aan de cliënten in hun eigen appartement. Je spreekt hen meerdere keren per week overdag, meestal voor 1,5 uur per sessie. Wat je precies doet, hangt af van de behoeften en doelen van de cliënt. Het belangrijkste is dat je hen coacht om steeds zelfstandiger te worden en hen ondersteunt in hun persoonlijke ontwikkeling. 

Je werkt in een klein en betrokken team. Hoewel je veel zelfstandig werkt, zijn er wekelijks overlegmomenten met collega’s. Elke maand is er een team- en cliëntenoverleg, waarbij ook een gedragswetenschapper en de manager aanwezig zijn. Hier bespreken jullie de voortgang en kunnen jullie ervaringen en inzichten delen. 

Een open en respectvolle houding is erg belangrijk in deze functie. Als trainer ben jij een voorbeeld voor de cliënten. Je ondersteunt hen niet alleen bij praktische zaken, maar ook bij het ontdekken van hun eigen kracht en mogelijkheden. Je kunt goed feedback geven en ontvangen en hebt oog voor wat iemand nodig heeft. 

Heb jij ervaring met het werken met (jong)volwassenen en begrijp je welke uitdagingen een visuele beperking met zich meebrengt? Kun jij goed luisteren, zonder oordeel coachen en wil jij deze cliënten helpen om stappen vooruit te zetten? Dan zoeken wij jou! 

Ben jij onze nieuwe Trainer Wonen?

Dit krijg je

• Een contract met mogelijkheid tot overleg over de uren. (Met een voorkeur van 24 uur); 
• Veel ontwikkelmogelijkheden via e-learning en cursussen, Visio is een kennisorganisatie met een eigen academie; 
• Goede arbeidsvoorwaarden uit de cao Gehandicaptenzorg, waaronder 8,83% eindejaarsuitkering; 
• Een salaris conform CAO GHZ, FWG 45 min. € 2877,- tot max € 4017,- per maand op basis van 36 uur per week, inschaling op basis van ervaring en opleidingsniveau; 
• Deelname FiscFree-regeling; voordelig een nieuwe elektrische fiets, computer, sport, weekendje weg of Hello-Fresh abonnement. 

Dit ga je doen

• Individuele training geven aan cliënten om hun zelfstandigheid en zelfredzaamheid te bevorderen. Dit kan gaan over het huishouden, mobiliteit, financiën, administratie, energiebalans en sociale contacten; 
• Cliëntplannen opstellen, uitvoeren en evalueren; 
• Signaleren van achterliggende hulpvragen en deze bespreken; 
• Rapportages schrijven die inzicht geven in het functioneren en lerend vermogen van de cliënt; 
• Opkomen voor de belangen van cliënten bij instanties en hen ondersteunen bij aanvragen en regelzaken. 

Dit ben jij

• Je hebt ervaring met het geven van training en kennis van effectieve leermethoden; 
• Je hebt een HBO werk- en denkniveau;  
• Je hebt ervaring met het werken met (jong)volwassenen en/of mensen met een visuele beperking en eventuele psychische problematieken; 
• Je bent in het bezit van goede sociale vaardigheden; 
• Je bent beschikbaar op doordeweekse dagen overdag en soms ook in de vroege avond, wanneer dat nodig is. 

Ben jij enthousiast? 

Wil je het team van Woontraining Weesp komen versterken? Solliciteer dan snel! 

Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met een van onze trainers: 

Peter Groot via petergroot@visio.org of bel 06-46008714 
Daphne van Bennekom via daphnevanbennekom@visio.org of bel contactinformatie  

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.