Pedagogisch Medewerker

Ben jij pedagogisch medewerker en ben je toe aan meer afwisseling in jouw werk? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Voor een kinderdagverblijf in Amersfoort zijn wij op zoek naar een enthousiast pedagogisch medewerker. Het gaat om een functie van 16 tot 36 uur per week. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem contact met ons op, wij nemen graag alle informatie over de functie met je door.

Jouw functie

Je gaat aan de slag binnen een professioneel team met een eigen manager en vaste invalkrachten. Er heerst een fijne sfeer en collega’s zijn altijd bereid met jou te sparren of je te helpen. Als pedagogisch medewerker ben jij verantwoordelijk voor de opvang, verzorging en dagbesteding van de kinderen. Jij stimuleert de ontwikkeling van de kinderen door creatieve activiteiten aan te bieden. Ook het contact onderhouden met ouders is een belangrijk onderdeel van jouw werk.

Doordat je bij TMI in dienst bent hoef je geen verplichte administratie bij te houden van de opvanglocatie. Je bent dus minder tijd kwijt aan externe zaken en kunt jouw aandacht volledig richten op het kind! Dankzij jou bloeien kinderen op en blijven ze bezig met alle leuke activiteiten die jij voor ze hebt bedacht. 

Wij vragen:

• Een gediplomeerd pedagogisch medewerker;
• Bij voorkeur recente ervaring binnen de kinderopvang;
• Een open en enthousiaste houding;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Wij bieden:

• Een afwisselende baan in een inspirerende werkomgeving, waarin volop ruimte is om je verder te ontwikkelen;
• Salaris conform de cao Kinderopvang, ingeschaald in FWG 6;
• Reiskostenvergoeding;
• Persoonlijke begeleiding door onze accountmanagers en recruiters;
• De mogelijkheid tot een leaseauto met tankpas bij een dienstverband op basis van detachering van minimaal 24 uur per week. Deze mag ook privé en door heel Europa gebruikt worden;
• Leuke uitjes en fantastische borrels met al je collega's van TMI!

Wat gebeurt er na je sollicitatie

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.