Onderzoeksassistent Menstruatie en Depressie

Intro

Bezig met je (onderzoeks)master, of heb je master net afgerond, en interesse in wetenschappelijk onderzoek? We zoeken een gedreven onderzoeksassistent voor een nieuw project over de menstruatiecyclus en depressie!

Wat ga je doen?

Als onderzoeksassistent zullen je taken o.a. bestaan uit:

• Helpen met het werven van deelnemers en telefonisch contact onderhouden met deelnemers (uitnodigen voor deelname, herinneren aan dagboek-metingen, vragen beantwoorden);
• Het plannen en regelen van de metingen (vragenlijsten klaarzetten, dagboeken inplannen);
• Het samenvatten van de dagboek-metingen voor deelnemers met Rstudio;
• Deelnemen aan project gerelateerde overleggen;
• Bijhouden van de administratie rond de uitvoering van de projecten

Je krijgt een contract voor minimaal 8 uur per week. Deze tijd kan flexibel worden ingedeeld, in overleg met de hoofdonderzoeker. Voor de continuïteit van het project is het belangrijk dat je voor langere tijd (een jaar) beschikbaar bent.

Wat neem je mee?

We zijn op zoek naar een gedreven en enthousiaste onderzoeksassistent, die aantoonbaar ervaring heeft met onderzoek doen bij mensen met een psychiatrische aandoening en een open en sociale houding heeft. Interesse in reproductieve gezondheid (menstruatie, anticonceptie, zwangerschap of menopauze) is een pre.

Daarnaast voldoe je aan de volgende kwaliteiten en vereisten:

• Een wo-opleiding op het gebied van neurowetenschappen of (psychische) gezondheid zoals psychologie, epidemiologie, gezondheids- en/of biomedische wetenschappen;
• Ervaring met het werken met Rstudio;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede beheersing van de Engelse taal;
• Goede organisatie- en planvaardigheden;
• Een flexibele, open en sociale houding naar onderzoeksdeelnemers en collega's.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract, met een aanstelling van minimaal 8 uur per week; 
• Inschaling in salarisschaal 5: € 2.574 tot € 3.4311 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring);
• Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris;
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en een mogelijkheid om uren bij te sparen;
• Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen;
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis;
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.

Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.

Waar ga je werken?

De afdeling Medische Psychologie van het Amsterdam UMC is een interdisciplinaire afdeling, die verdeeld is over 2 locaties. Jouw vaste werkplek zal bij locatie VUmc zijn, maar je zal ook soms de andere centra van het TIDE onderzoek bezoeken. 

In het onderzoek zal je samenwerken met o.a. ervaringsdeskundigen die een depressie of PMDD hebben of hebben gehad, met behandelaren van verschillende depressie-poli's, en met wetenschappelijke onderzoekers van de afdeling Psychiatrie en Medische Psychologie. 

Amsterdam UMC Research BV ondersteunt wetenschappelijk onderzoek zonder winstoogmerk. Hiermee voorzien we onderzoekers in alles wat ze nodig hebben om te kunnen excelleren. Zo bieden onze principal investigators (PI's) en projectleiders begeleiding op het gebied van projectbeheer, finance en human resources. Bij medisch-wetenschappelijke onderzoeksprojecten wordt daarnaast ook ondersteuning op juridisch vlak geboden.

 

Wat ga je onderzoeken?

Je sluit aan als teamlid bij de TIDE-studie, waarin we onderzoek doen naar mogelijke veranderingen in depressie-symptomen bij patiënten die in behandeling zijn voor een depressie. In dit onderzoek gebruiken we vragenlijsten en digitale dagboeken, om samen met de deelnemers bij te houden hoe hun stemmingsklachten veranderen gedurende de menstruatiecyclus. Meer informatie vind je op de website van de TIDE studie. 

 

Sollicitaties worden doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Dr. Margot Morssinkhof via m.morssinkhof@amsterdamumc.nl 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Kim Hooijmans, Recruitment adviseur, via k.i.m.hooijmans@amsterdamumc.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.