Ergotherapeut 

Wil jij het verschil maken voor slechtziende en blinde kinderen? Bij Koninklijke Visio krijg je de kans om samen met een team van betrokken zorgprofessionals het beste uit hun mogelijkheden te halen. Met jouw kennis en kunde zijn we blij en maak je het verschil voor onze cliënten! We zoeken primair een collega die het K&J team komt versterken. Daarbij is het werken met visuele aandoeningen een algemene basis. Die kennis leer en onderhoud je goed door middel van het werken met volwassenen. Dat maakt dat werken met de volwassen doelgroep zeker in het begin voorkomt. Ook ergotherapeuten met ervaring op het gebied van neurologie en volwassenen nodigen we van harte uit om te solliciteren. We kunnen de functie zo indelen dat ook dit deel aan bod komt.Heb je nog geen ervaring met deze doelgroep? Geen probleem! Met de trainingen en cursussen van onze Visio Academie én de begeleiding van je collega’s ben je snel helemaal thuis in dit mooie vakgebied.Over Visio
Koninklijke Visio is een expertisecentrum voor mensen met een visuele beperking. Wij ondersteunen hen op diverse levensgebieden, van onderwijs en wonen tot werken en vrije tijd. Als ergotherapeut speel je hierin een sleutelrol. Jij kijkt naar wat wél kan en maakt meedoen in de maatschappij weer mogelijk.

Zie bijgaande inspirerende video over het werken bij Koninklijke Visio:
 

Ben jij onze nieuwe Ergotherapeut!

Dit krijg je

• Een zelfstandige en afwisselende functie binnen een enthousiast team;
• De mogelijkheid om je te specialiseren in deze unieke doelgroep;
• Volop kansen om je kennis te verbreden via de Visio Academie;
• Deelname aan innovatieve, landelijke projecten;
• Een contract voor 24 uur per week met zicht op een vast dienstverband;
• Een bruto maandsalaris van maximaal €4.902,- (FWG 55) o.b.v. 36 uur;
• Een vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een ruim aanbod aanvullende voorwaarden denk hierbij aan een fietsplan, fiscale voordelen bij een weekendje weg, een abonnement op de sportschool of een Hello Fresh-pakket.

Dit ga je doen

Als ergotherapeut bij Visio werk je voornamelijk met kinderen vanaf 6 jaar. Je helpt hen en hun omgeving bij het vinden van praktische oplossingen voor dagelijkse uitdagingen.
Dit betekent dat je:

• De hulpvraag van de cliënt onderzoekt en verduidelijkt;
• Een revalidatieplan opstelt en dit bespreekt met de cliënt en ouders/verzorgers;
• Behandelingen uitvoert, waarbij je nauw samenwerkt met de cliënt, ouders en andere professionals zoals orthoptisten, gedragswetenschappers en maatschappelijk werkers;
• Zowel individueel werkt als groepsactiviteiten en behandelgroepen organiseert;
• Advies en voorlichting geeft aan ouders, scholen en andere betrokkenen;
• Contact onderhoudt met instellingen zoals revalidatiecentra en andere zorgprofessionals.
• Je werkgebied is divers: je werkt bij cliënten thuis, op school en op locatie. Afwisseling gegarandeerd!

Dit ben jij

We zoeken een enthousiaste ergotherapeut die graag met kinderen werkt, maar ook breder inzetbaar is.
Je beschikt over:

• Een afgeronde HBO-opleiding Ergotherapie;
• Affiniteit met Kind & Jeugd; ervaring hiermee is een pluspunt, maar geen vereiste;
• Interesse in neurologische aandoeningen en eventueel ervaring op dit gebied;
• Een sociale, betrokken en flexibele houding;
• De creativiteit om oplossingen te bedenken en initiatief te nemen;
• Een rijbewijs en auto voor ambulant werk.

Ben je nog niet gespecialiseerd in visuele problematiek? Geen zorgen! Via onze Visio Academie krijg je uitgebreide scholing en begeleiding.

Enthousiast?

Zie jij jezelf al werken bij Visio? Reageer dan snel! Wil je liever eerst sfeer proeven? Je bent van harte welkom om een dag(deel) mee te lopen.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Femke van der Veer, ergotherapeut, via Femkevanderveer@visio.org of contactinformatie .
We kijken uit naar je reactie!

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.