'); } .employee-vacancy-item__specifications dd.employment:before {content: url('data:image/svg+xml; utf8, '); } .employee-vacancy-item__specifications dd.appointment:before {content: url('data:image/svg+xml; utf8, '); } .employee-vacancy-item__specifications dd.category { display:none}.employee-vacancy-item__specifications dd.branche { display:none}.employee-vacancy-item__specifications dd.sector { display:none}/* Additional icons */.icon-youtube:before{content:'\f167'}.icon-instagram:before{content:'\f16d'}.icon-facebook:before{content:'\e827'}.icon-twitter:before{content:'\e836'}/* Different implementation job paramaters */@media (min-width: 48em) {#job .section-intro {padding:0px 0 20px}}#job .vacancy-specifications {margin-top: 40px}.vacancy-specifications dl {display: flex;flex-wrap: wrap;width: 100%;margin-bottom: 0}.vacancy-specifications dt {display: block;font-size: 10px;font-style: normal;text-transform: uppercase;color: #999;letter-spacing: .2em;width: 50%}.vacancy-specifications dd {margin-left: -50%;width: 50%;margin-top: 1em;margin-bottom: 20px;max-width: calc(100% - 20px);white-space: nowrap;overflow: hidden;text-overflow: ellipsis;vertical-align: top;display: inline-block}@media (min-width: 62em) {.vacancy-specifications dt {width:20%}.vacancy-specifications dd {margin-left: -20%;width: 20%;margin-bottom: 40px}.vacancy-excerpt .vacancy-specifications dt {width: 25%;margin-bottom: 0}.vacancy-excerpt .vacancy-specifications dd {margin-left: -25%;width: 25%;margin-bottom: 0}}/* Fix for job sidebar list not aligning */.vacancy-company-description { margin-bottom:20px}/* Fix for CLS problems job logo's */.vacancy-company-logo{width:100%; height:auto}section ul.list-columns, section ul.vacancies-list, .vacancy-company ul.list { padding-left: 0;}/* Fix homepage search function on mobile */.search-home .close-container { display:none}/* Addition for adding count support for saved jobs */.saved-count {float: left;font-size: 10px;background: #4d63f2;width: 16px;height: 16px;border-radius: 8px;line-height: 16px;color: #fff;position: absolute;margin-left: -26px; text-align: center;}.header-link .saved-count, .header-links .saved-count {margin-left: 12px;margin-top: -14px;} /* Fix image loading aspect */.block-image { aspect-ratio: 108 / 65; }.section-image .image { /*aspect-ratio: 98 / 65;*/ }.articles article h3 { min-height:2.5em }/* Fix modals */.modal-box .fieldset p { margin-bottom:1em}/* Fix long articles */.articles article h3 { display: -webkit-box;-webkit-line-clamp: 2;-webkit-box-orient: vertical;overflow: hidden;text-overflow: ellipsis;}/* Fix big avatars & Company logo's */.package-avatar { max-width: 80px; max-height: 80px;}.col-md-2.col-md-push-1 img { max-width:100%}/* Fix 3 islands */.islands-3 { width:100%}/* Flexlists */.flexdatalist-results {position: absolute;top: 0;left: 0;border: 1px solid #444;border-top: none;background: #fff;z-index: 100000;max-height: 300px;overflow-y: auto;box-shadow: 0 4px 5px rgba(0, 0, 0, 0.15);color: #333;list-style: none;margin: 0;padding: 0;}.flexdatalist-results li {border-bottom: 1px solid #ccc;padding: 8px 15px;font-size: 14px;line-height: 20px;}.flexdatalist-results li span.highlight {font-weight: 700;text-decoration: underline;}.flexdatalist-results li.active {background: #e0f7e3;cursor: pointer;}.flexdatalist-results li.no-results {font-style: italic;color: #888;}/** * Grouped items */.flexdatalist-results li.group {background: #F3F3F4;color: #666;padding: 8px 8px;}.flexdatalist-results li .group-name {font-weight: 700;}.flexdatalist-results li .group-item-count {font-size: 85%;color: #777;display: inline-block;padding-left: 10px;}/** * Multiple items */.flexdatalist-multiple:before {content: '';display: block;clear: both;}.flexdatalist-multiple {width: 100%;margin: 0;padding: 0;list-style: none;text-align: left;cursor: text;}.flexdatalist-multiple.disabled {background-color: #eee;cursor: default;}.flexdatalist-multiple:after {content: '';display: block;clear: both;}.flexdatalist-multiple li {display: inline-block;position: relative;margin: 5px;}.flexdatalist-multiple li.input-container,.flexdatalist-multiple li.input-container input {border: none;height: auto;padding: 0 0 0 4px;line-height: 24px;}.flexdatalist-multiple li.value {display: inline-block;padding: 2px 25px 2px 7px;background: #efefef;border-radius: 3px;color: #444;line-height: 20px;float: left;}.flexdatalist-multiple li.toggle {cursor: pointer;transition: opacity ease-in-out 300ms;}.flexdatalist-multiple li.toggle.disabled {text-decoration: line-through;opacity: 0.80;}.flexdatalist-multiple li.value span.fdl-remove {font-weight: 700;padding: 2px 5px;font-size: 20px;line-height: 20px;cursor: pointer;position: absolute;top: 0;right: 0;opacity: 0.70;}.flexdatalist-multiple li.value span.fdl-remove:hover {opacity: 1;}.flexdatalist-results{border:none!important}.flexdatalist-results li.group{padding:8px 16px!important;font-size:16px}.flexdatalist-results li.item.active{background:#e0f7e3;color:#242424}.checkbox span em { font-style:normal; color:#999; font-size:0.8em}/* Side bar filters*/#functions-list.is-summary .list-item { display: none;}#functions-list.is-summary .list-item.is-highlighted {display: block;}/* Filters fix*/@media (min-width: 48em) {#filter-category .filter-modal__fields, #filter-region .filter-modal__fields {max-height: 360px; overflow-y: auto;}}/*popular-filters */#popular-filters { padding-top:2em}ol.vacancies-list { border-top:0}ol.vacancies-list li {}ol.vacancies-list li.employee-vacancy-item:first-child {padding-top:0}ol.vacancies-list li .employee-vacancy-item__details { padding-left:30px !important}ol.vacancies-list li:before { content:"1"; font-size:32px; font-weight:400;color:#000; line-height:1.25em; float:left;}ol.vacancies-list li:nth-child(2):before { content:"2";}ol.vacancies-list li:nth-child(3):before { content:"3";}ol.vacancies-list li:nth-child(4):before { content:"4";}ol.vacancies-list li:nth-child(5):before { content:"5";}ol.vacancies-list li:nth-child(6):before { content:"6";}ol.vacancies-list li:nth-child(7):before { content:"7";}ol.vacancies-list li:nth-child(8):before { content:"8";}ol.vacancies-list li:nth-child(9):before { content:"9";}ol.vacancies-list li:nth-child(10):before { content:"10";}ol.vacancies-list .vacancy-heading {max-width:960px}.section-default { padding-bottom:0}#category-list-expanded { margin-top:3em; /*Only for certain criteria */}/* Fix multiselect forms */.half { width:50%}select:invalid,input:invalid { /* border-color: red; */}.fileinput-button { position: relative; overflow: hidden; display: inline-block;}.fileinput-button input { position: absolute; top: 0; right: 0; margin: 0; opacity: 0; -ms-filter: 'alpha(opacity=0)'; font-size: 200px !important; direction: ltr; cursor: pointer;}.modal-close { background-color: transparent; border: 0; padding: 0; color: #4d63f2; font: inherit; font-size: 1.6rem; line-height: normal;float:right; -webkit-font-smoothing: inherit; -moz-osx-font-smoothing: inherit; -webkit-appearance: none;}@media (max-width: 360px) {.header-actions > a { display:none}}@media (min-width: 48em) {.js-page > .section { padding:50px 0}}/* Fix for display options for candiate/recruiter *//* Sticky Labels recruiters */.sticky-label {display: none;padding: 10px 15px 10px 25px}@media (min-width: 62em) {body.recruiters .sticky-label {display:inline-block;}}body.recruiters .page-intro { margin-top:40px}body.recruiters #menu-options-default {display: none;}body.recruiters #menu-options-employers {display: -webkit-box; display: -webkit-flex; display: -ms-flexbox; display: flex;}body.recruiters .header-clean + .sticky-label, body.recruiters .header-clean .header-actions { display:none !important}/* Different Site Footer implementation */.footer {padding: 50px 0 30px;font-size: 16px}.footer .row { margin: 0 0 4em 0;}.footer-footnote a { text-decoration:none}@media (min-width: 48em) {.footer {padding:120px 0 30px}}.footer-springer {background: #f9f9f9}.footer-logos {border-right: 1px solid #7f7f7f ;float: left;padding-top: 0.5em}.footer-logo {display: inline-block;margin: 0 auto 20px}.footer-logo img {width: 100%}.footer-logo-bsl {width: 180px}.footer-actions {margin: 0 0 20px;text-align: center}.footer-actions a {display: block;padding: 0 20px;color: #222}.footer-actions a:hover {color: #65d873}.footer-actions a:last-child {border: none}.footer-springer .footer-actions {margin-top: 0px;text-align: left;float: right;}.footer-springer .footer-actions a {display: inline-block;margin: 0 10px 0 0;padding: 0 10px 0 0;text-decoration: underline}.footer-actions-primary {font-size: 20px}.footer-footnote {padding-left: 220px;margin: 24px 0 0;clear: right}.footer-footnote p { font-size:18px}.footer-footnote a {color: #222;}.footer-footnote a:hover {color: #65d873}@media (max-width: 1220px) {.footer-logo-bsl {width:180px}.footer-footnote {padding-left: 210px;margin: 10px 0 0;font-size: 14px;}.footer-springer .footer-actions {float: none}}@media (max-width: 992px) {.footer-footnote { margin: 12px 0 0; }}@media (max-width: 768px) {.footer-logos {float:none;border: 0;text-align: center;padding: 0;margin-bottom: 1em}.footer-logo-bsl {width: 240px;margin: 0 auto;border: 0;max-width: 100%}.footer-footnote {padding-left: 0px;margin: 0px 0 0;font-size: 14px;text-align: center}.footer-springer .footer-actions {float: none;text-align: center;margin-top: 10px}}@media (min-width: 48em) {.footer-logo {display:inline-block;margin: 0 20px 0 0}.footer-springer {padding: 30px 0}.footer-actions a {display: inline-block;border-right: 1px solid #999}.footer-springer .footer-actions {}}
De Vlasborch is meer dan alleen een woonzorgcentrum; wij zijn er speciaal voor ouderen met slechtziendheid of blindheid. Onze missie is om hen een warme en gastvrije woonomgeving te bieden, waar ze kunnen wonen, logeren en deelnemen aan diverse activiteiten. Wij streven ernaar om dit te realiseren door te werken in compacte, toegewijde teams, zodat we onze bewoners nog beter kunnen verzorgen en begeleiden. Ons uiteindelijke doel is ervoor te zorgen dat onze bewoners zich hier thuis voelen en in staat zijn om zo zelfstandig en plezierig mogelijk te genieten van hun oude dag.
Kom jij bij ons werken en leren?
Ben jij zorgzaam en lijkt het je leuk om in de ouderenzorg en speciaal voor mensen met een visuele beperking te werken, maar heb je nog niet het juiste diploma?
Lees dan zeker verder! Je kan namelijk, op onze kosten, de opleiding verzorgende IG / Verpleegkunde gaan volgen. De opleiding leidt jou op tot een professionele zorgverlener. Door theorie en praktijk te combineren pas je direct de geleerde theorie toe op de afdeling waar je gaat werken.
Tijdens de opleiding ga je 1 dag in de week naar school en werk je daarnaast minimaal 24 uur (meer uren zijn bespreekbaar) op een vaste afdeling. Gedurende de opleiding wissel je bij voorkeur minimaal 1 keer van afdeling om je ontwikkeling te verbreden (maatwerk). Tijdens de opleiding en het werk bij Visio leer je o.a. hoe basiszorg te verlenen welke is afgestemd op jouw cliënt, je leert veranderingen binnen de gezondheidssituatie te signaleren en hoe hier op te acteren. Je communiceert en stemt af met de cliënt en zijn/haar familie, huisarts en eventuele andere disciplines.
Wat maakt het werken met ouderen met een visuele handicap bijzonder?
“Al je handelingen, alles wat je doet, benoem je als medewerker. Je moet je steeds realiseren dat mensen slechtziend of blind zijn: als ze iets niet horen, ruiken of voelen, dan is het er voor hen niet. Daarop moet je continu alert zijn. Het zit in zóveel dingen. Bijvoorbeeld als je iemand naar de huiskamer brengt, moet je eraan denken dat je vraagt: waar wilt u zitten, en bij wie? Dat zijn kleine, maar belangrijke zaken.” Medewerker, Visio De Vlasborch
Zet jouw passie voor zorg in bloei en laat ouderen stralen! Solliciteer nu bij De Vlasborch in Vught voor de unieke kans om te werken én te leren in de ouderenzorg, en draag bij aan het welzijn van onze senioren!
Maak een verschil in het leven van ouderen terwijl je zelf groeit? Solliciteer nu voor een baan bij de Vlasborch waar werk en opleiding hand in hand gaan. Heb je vragen? Neem contact op met Patricia van den Boer, opleidingscoördinator, patriciavandenboer@visio.org
Komt je sollicitatie binnen? We nemen contact met je op, gaan met je in gesprek en je komt een keer meelopen om te zien of werken en leren bij de Vlasborch bij je past.
Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.
In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Belangrijke mededeling:
De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Visio staat voor “Meedoen mogelijk maken”. Met zo’n 3000 medewerkers door heel Nederland vergroten we de zelfredzaamheid van slechtziende... Lees meer