Verpleegkundige Flexpool
Voor wie jij er bent? Een diversiteit aan doelgroepen aan wie jij de zorg en begeleiding biedt die zij nodig hebben. Jij springt bij waar dit nodig is en zorgt samen met het vaste team voor continuïteit in de zorg voor onze patiënten. Kortom, je bent er als verpleegkundige in het flexteam door:
Als verpleegkundige in de flex ben je breed inzetbaar. Deze manier van werken biedt jou de mogelijkheid om kennis te maken met de diverse doelgroepen en mee te draaien binnen verschillende behandelprogramma’s. Afwisselend werk en een mooie kans om ervaring op te doen. Afhankelijk van jouw opleiding, ervaring en mogelijkheden stemmen we samen af op welke afdeling je wordt ingezet. Sander en Eveline van het Flexbureau vertellen je graag meer, je vindt hun contactgegevens onderaan deze vacature. Ook hier lees je meer over het werken in de flex.
Jouw nieuwe collega’s van de verpleegkundige teams wachten al op je. Met jou als verpleegkundige zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, het bieden van de beste zorg aan onze patiënten.
Hoe je onze teams het beste kunt omschrijven? Betrokken, gemotiveerd en flexibel. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.
Via een app op je smartphone kun je het aanbod van de openstaande diensten inzien en hierop reageren. Op basis daarvan word je door het roosterbureau ingepland op de dienst. De meeste diensten zijn in verband met ziektevervanging en daardoor ad hoc, maar het kan ook voorkomen dat je voor een langere periode op een afdeling mee kunt draaien. Via de app heb je snel en makkelijk overzicht en houd je de regie.
Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als verpleegkundige bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ . Heb je vragen? Laat het ons weten.
Jouw kwaliteiten
Jij bent een enthousiaste verpleegkundige die het werken met verschillende doelgroepen als een positieve uitdaging ziet. Daarbij heb je snel overzicht in de soms complexe situaties en zet je jouw overtuigingskracht in als dat nodig is. Je past binnen GGz Centraal als je vanuit jouw expertise wilt bijdragen aan de allerbeste zorg. Ook heb je voor deze baan:
Met elkaar
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 cliënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze cliënten. Dit doen wij deskundig en vanuit betrokkenheid. En door te verbinden, te innoveren en op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu en van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.
Onze locaties vind je in het midden van het land. Ons werkgebied strekt zich uit over Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Veluwe & Veluwe Vallei. Jouw nieuwe werkplek? Zon & Schild ligt in een goed bereikbare en bosrijke omgeving aan de rand van Amersfoort. Wij bieden een breed behandelaanbod aan patiënten met sterk uiteenlopende ziektebeelden en zorgbehoeften. Wij bieden zowel acute als langdurige zorg, wij kennen open en gesloten afdelingen en afdelingen voor zowel volwassenenpsychiatrie als ouderenpsychiatrie.
De resultaatverantwoordelijke zorgeenheid Eemland ontfermt zich over een breed werkgebied. Regio Eemland is volop in ontwikkeling. De aandacht is gericht op doelmatige behandeling waarbij herstelgerichte transmurale patiëntenzorg in de keten centraal staat. Samenwerking, optimalisatie en innovatie vind je terug in de visie op patiëntenzorg én werkgeverschap.
Versterk ons
Zet jouw talenten in als verpleegkundige in de flex, versterk GGz Centraal in Amersfoort.
Wil je meer informatie over de vacature? Bel dan met de medewerkers van het Flexbureau: Sander Brouwer contactinformatie , of Eveline Flos contactinformatie . Je kunt ook contact opnemen met Wendy Schiphuis (teamleider bedrijfsvoering) via contactinformatie .
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature