Voor het gebied Zuid-Holland / Zeeland zijn wij op zoek naar een nieuwe

Clustermanager

Functie in het kort

Werkgebied: Zuid-Holland en Zeeland
Aantal uren: 32-36

Wat ga je doen?

Kinderen veilig, stabiel en liefdevol laten opgroeien is de kern van ons werk. WSGV, altijd een thuis!

Als Clustermanager ben je integraal verantwoordelijk voor het functioneren van jouw team en het behalen van de afgesproken resultaten. De clustermanager is lid van het managementteam (MT) en rapporteert aan de directeur van William Schrikker Gezinsvormen (WSGV).

Voor de realisatie van de WSGV-brede doelstellingen werk je nauw samen met je collega clustermanagers, de manager Ambulante diensten en manager Gezinshuizen. Het team bestaat momenteel uit ongeveer 40 medewerkers in het cluster. Het team bestaat uit pleegzorgwerkers, ambulant werkers en screeners. De medewerkers werken zelfstandig vanuit huis, maar komen samen op een kantoor in de regio. Het werkgebied betreft de regio Zuid-West, dit beslaat de provincies Zuid-Holland en Zeeland.

WSGV is vanwege de verdere uitbouw van haar unieke expertise momenteel de eigen interne organisatie aan het bekijken. Dit betekent dat je met ons meewerkt aan de toekomst!

Daarnaast

• Ben je in jouw regio verantwoordelijk voor relatiebeheer, aanbesteding en contractering met jeugdzorgregio’s/gemeenten.
• Ben je verantwoordelijk voor samenwerking met andere relevante ketenpartners in de regio.
• Signaleer en volg je de ontwikkelingen intern en extern, vertaalt deze naar wat dit betekent voor de koers en strategie van WSGV in het algemeen en jouw regio in het bijzonder, onderhoudt een netwerk in het brede veld van gehandicaptenzorg, jeugdzorg en pleegzorg in de regio.
• Geef je hiërarchisch leiding aan WSGV medewerkers vanuit coachend leiderschap, je faciliteert taakvolwassenheid, rolvastheid en kritische reflectie.
• Stuur je op de realisatie van onze diensten, conform de gestelde kaders.
• Zorg je dat de besluitvorming gericht op de doelgroep, betreffende de planvorming, doelrealisatie uitvoering van de zorg, multidisciplinair wordt genomen.
• Ben je verantwoordelijk voor de instroom van cliënten, de werving, selectie en screening  van pleegouders.
• Ben je verantwoordelijk voor de afhandeling van incidenten en calamiteiten in de regio en de overdracht naar de directeur van WSGV.
• Ben je budgetverantwoordelijk voor de regio.

De organisatie

William Schrikker Gezinsvormen (onderdeel van Partners voor Jeugd) is een landelijke organisatie die regionaal werkt. Onze organisatie biedt pleegzorg, gezinshuiszorg en ambulante (opvoed)ondersteuning aan kinderen/ouders met een (licht) verstandelijke en/of lichamelijke beperking of een ernstige chronische ziekte. Deze kinderen hebben recht om veilig op te groeien. Zolang het thuis kan, met ambulante ondersteuning. Of in een pleeggezin of gezinshuis als ze om wat voor reden dan ook niet meer thuis kunnen wonen.

Wat wij van je vragen

• Je hebt aantoonbare ervaring in coachend en resultaatgericht leiderschap, je hebt ervaring met regie voeren.
• Je handelt vanuit situationeel leiderschap en bent verbindend, straalt rust en stabiliteit uit. Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en humor.
• Je beschikt over minimaal een HBO diploma (evt. aangevuld met een managementopleiding).
• Je hebt aantoonbaar meerdere jaren ervaring in een middenmanagementfunctie, bij voorkeur in de (jeugd-)zorgsector.
• Kennis van organisatie-, personeels-, kwaliteits- en financieel beleid.
• Je bent, bij voorkeur, bekend met het werkveld en op de hoogte van de actuele wet- en regelgeving en weet hoe inkoop- en aanbestedingsprocessen verlopen.
• Je hebt affiniteit met en kennis van jeugdhulp in het algemeen. In het bijzonder met ouders en kinderen met een beperking en/of chronische ziekte.

Dit kan je van ons verwachten

Wij bieden een boeiende en afwisselende baan binnen WSGV met bevlogen collega’s, waarin je je kwaliteiten kunt inzetten. Je mag rekenen op het volgende pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals:

• een salaris tussen € 4.223,- en € 6.646,- (conform CAO Jeugdzorg – schaal 12);
• toegang tot Expect Jeugd, ons eigen opleidingen- en expertisecentrum;
• een ruime kilometervergoeding en thuiswerkvergoeding;
• ontwikkelmogelijkheden die in overleg zelf vorm te geven zijn;
• nog veel meer: klik hier voor de andere arbeidsvoorwaarden.

Interesse?

Solliciteer dan direct via button op onze vacaturesite!

Heb je nog een inhoudelijke vraag? Neem gerust contact op met Eddy Sas (Directeur) via het telefoonnummer: contactinformatie secretariaat).

Procedure

Stuur je sollicitatie voor woensdag 4 september 2024!

Noteer ook alvast onderstaande data:

• gespreksronde 1: in de week van 9 t/m 13 september;
• gespreksronde 2: in de week van 16 t/m 20 september.