Business Intelligence Consultant

Wat ga je doen

Als Business Intelligence Consultant bij het Martini Ziekenhuis bouw je mee aan betekenisvolle en innovatieve informatieproducten. Deze informatieproducten zijn essentieel voor de dagelijkse patiëntenzorg, bedrijfsvoering en het maken van keuzes op basis van de juiste feiten. Daarnaast realiseren we onze ambitie op basis van intelligent datagebruik en nieuwe technologieën. De focus ligt op de back-end, waarbij kennis van de font-end een pre is. Je ontwikkelt, test en valideert datamodellen, rapportages en dashboards. Ons dataplatform wordt vormgegeven in Azure en dus in de cloud, een ontwikkeling waarin we in Nederland een van de koplopers zijn in de zorg. Daar zijn we trots op.

Daarnaast draag je bij aan de gegevensuitwisseling met HIPS (Health Intelligence Platform Santeon), het gezamenlijke dataplatform van de 7 Santeon ziekenhuizen. Op dit platform kunnen de ziekenhuizen informatie uitwisselen en vergelijken om de zorg te verbeteren en te personaliseren. Hierbij werk je samen met de data-analisten van het Value Health Base Care (VHBC)-team van het Martini voor het door ontwikkelen van deze gegevens voor verschillende zorgpaden.

Ongeveer 60% van je werk bestaat uit BI Consultancy en 40% uit gegevensuitwisseling met HIPS. We blijven de komende jaren het Martini Data Platform verder ontwikkelen. Als Business Intelligence Consultant ben je actief onderdeel van deze ontwikkeling. Een prachtige uitdaging!

Meer weten? Lees ook het verhaal van je toekomstige collega’s Henrike en Anne.

Over jouw nieuwe team

Wij zijn het centrale loket voor informatievragen binnen het ziekenhuis en hét knooppunt waar informatie uit het hele ziekenhuis samen komt. Ons team bestaat uit 7 innovatieve en betrokken collega’s. We werken agile, en daarom veel samen met onze Product Owner voor de prioritering en aanscherping van informatievragen.

Wij zijn onderdeel van de Stafdienst Financiën en Zorgadministratie, maar bedienen alle informatie domeinen in het ziekenhuis. De sleutel tot ons succes is teamwork, het directe samenwerken met de business en het goed kunnen adviseren in het maken van de juiste data-gedreven beslissingen.

Wat neem je mee

• Een relevant diploma op minimaal hbo/wo werk- en denkniveau.
• Kennis van Azure Data Factory en bijbehorende onderdelen zoals pipelines, monitoring en CI/CD (Azure DevOps).
• Ervaring met het ontwikkelen en dimensioneel modelleren van data (Kimball) en kennis van ETL en SQL.
• Ervaring met het bedenken en realiseren van complexe gegevensuitwisselingen.
• Uitstekende organisatorische vaardigheden, zodat je samen met de klant het perfecte informatieproduct realiseert.
• Jij neemt graag de regie en werkt met plezier aan je eigen ontwikkeling.
• Je wilt impact maken op de ziekenhuiszorg, en bij het Martini ziekenhuis in het bijzonder.

De omgeving waarin wij werken is complex en hectisch vanwege de diversiteit aan systemen en de vele verschillende bedrijfsonderdelen waar we voor werken. Dat betekent dat je zelfstandig met een sterk gevoel van verantwoordelijkheid aan de slag gaat en daarbij goed de grenzen van jouw verantwoordelijkheden bewaakt. Om tot de beste informatie oplossing te komen, moet je de vraagstelling van de klant goed kunnen doorgronden. Dat vraag van jou prestatiegerichtheid, doorzettingsvermogen en goede samenwerkingsvaardigheden.

Dit krijg je ervoor terug

• Een salaris tussen € 3.199,- en € 5.746,- (op basis van 36 uur, Cao-Ziekenhuizen). Afhankelijk van jouw kennis en werkervaring word je ingeschaald in FWG 50, 55 of 60.
• Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
• 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).
• Een jaarcontract voor 32 - 36 uur per week, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik hier.

Nieuwsgierig?

Heb je vragen over deze vacature? Bel dan Ineke Bonder, Manager Business Intelligence, tel. contactinformatie .

Handig om te weten

Tijdens de looptijd van deze vacature nodigen we geschikte kandidaten alvast uit voor een gesprek. Wacht dus niet te lang met solliciteren!

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.