Planner afdeling Vaatchirurgie en Traumatologie

Zorg jij ervoor dat de personeelsbezetting op onze afdeling Vaatchirurgie en Traumatologie op orde is zodat de hoge kwaliteit van de patiëntenzorg continue kan worden gewaarborgd? Denk jij in oplossingen en uitdagingen en kan jij kraakhelder communiceren richting zorgprofessionals en zorgmanagent? Dan gaan wij heel graag met jou in gesprek!

Wat ga je doen?
Als planner ben jij verantwoordelijk voor een optimaal dienstrooster van en voor de zorgprofessionals op onze afdeling Vaatchirurgie en Traumatologie. Wij zoeken een collega die beschikt over tactisch en analytisch denkvermogen, een oplossingsgerichte houding heeft en die zich graag goed verdiept in de verschillende rollen op de werkvloer zodat je een duidelijk beeld hebt van ieders expertise.

Jij ondersteunt de zorgmanager en bent verantwoordelijk voor het inroosteren van alle medewerkers van de afdeling. Tegenwoorden roosteren wij volgens het principe van teamroosteren. Dit betekent dat het rooster in drie rondes wordt gemaakt. De medewerkers zijn zelf verantwoordelijk voor ronde één en twee, waarin zij zelf hun voorkeur voor werkdagen/dienstsoort invullen. Jij als planner maakt in ronde drie het rooster af. Je zorgt als planner voor het kloppend maken van de dienstroosters, weet knelpunten op te sporen en je zorgt voor het zo optimaal en efficiënt mogelijk inzetten van deze collega’s. Je houdt hierbij rekening met in- en uitstroom, scholingen, wensen, vakanties, verlof en verzuim van de collega’s. Jij zorgt ervoor dat de planning 24/7 volledig op orde is.

Je houdt je voornamelijk bezig met het vooruitplannen en tussentijds bijwerken en optimaliseren van het personele rooster, hierbij heb je oog voor kwaliteit en gezond roosteren. Je moet snel kunnen schakelen wanneer er sprake is van verzuim of wanneer managementinformatie benodigd is. Je bent helder en vriendelijk in je communicatie. Als planner ben jij goed benaderbaar voor alle collega’s en maak je eenvoudig verbinding. Je wordt onderdeel van een zeer enthousiast, professioneel en gezellig team.

Je staat stevig in je schoenen en je weet medewerkers mee te nemen bij (besluiten omtrent) onvoorzienbare situaties. Je kunt zelfstandig werken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

De afdeling Vaatchirurgie en Traumatologie valt onder cluster Snijdend. Bij ons op de afdeling liggen patiënten van traumatologie, vaatchirurgie en algemene heelkunde. Wij hebben 44 bedden en ons team bestaat uit enthousiaste en deskundige collega’s. Er wordt MPZ (methodisch patiëntgericht zorgverlening) gewerkt en door kamertoewijzing wordt er gestreefd naar optimale samenwerking tussen patiënt en verpleegkundigen.

Naast dat jij voor Vaatchirurgie en Traumatologie gaat plannen, doe je dit ook voor afdeling Neurologie. Je start in jouw functie op de afdeling Vaatchirurgie en Traumatologie.

Wat vragen wij van jou?

• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau;
• Je hebt planmatig en cijfermatig inzicht;
• Je hebt kennis van en ervaring met complexe planningen en roostersystemen. Daarnaast heb je ervaring met capaciteitsmanagement en berekeningen;
• Je vindt het een sport om te puzzelen en te schuiven met een dienstrooster, het is voor jou een kick wanneer dit volledig klopt;
• Je kan goed overweg met diverse software, vooral met MS-Office. Kennis van Ortec is een pre;
• Je bent enthousiast, communicatief vaardig en je denkt in oplossingen i.p.v. problemen;
• Je hebt een hands-on mentaliteit, bent creatief en beschikt over empathisch vermogen.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

Wat bieden wij jou?

• Je krijgt een jaarcontract voor 24-32 uur per week. We hebben de intentie dit contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Dit evalueren we samen in de loop van het jaar;
• Daar hoort natuurlijk een salaris bij! Dit is maximaal € 3.658,- bruto per maand (FWG40), op basis van 36 uur per week met vaste extra’s zoals; vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van beide 8,33%;
• Je krijgt een volledige ov-vergoeding voor jouw woon-werkverkeer;
• Bij HMC vinden wij een prettige balans tussen werk- en privé net als jij heel belangrijk. Wij willen onze medewerkers faciliteren om meer eigen regie te hebben en bieden daarnaast de mogelijkheid om (mits jouw functie dit toelaat) gedeeltelijk thuis te werken;
• Wil je jezelf blijven ontwikkelen? Die ruimte is er bij HMC! Wij investeren in je persoonlijke ontwikkeling, bieden opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw ontwikkeldoelen én bieden doorgroeimogelijkheden en loopbaanadvies;
• Daarnaast bieden we vanuit onze HR-afdeling verschillende initiatieven om jou gezond en vitaal te houden;
• Interessante extra's, zoals: korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en studiekostenvergoeding. Korting bij je sportschool, op je verzekeringspremie, voor kinderopvang in de buurt; Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.

HMC, zorg met liefde en lef
Zorg is aandacht. In HMC kijken we met en door de ogen van de patiënt. We helpen iedere patiënt op de manier die bij hem of haar past. Innovatie, gastvrijheid en samenwerking dragen bij aan het realiseren van onze missie.

We zijn hét stadsziekenhuis voor de Haagse regio, met een compleet zorgaanbod. Als topklinisch opleidingsziekenhuis heeft HMC vele expertises in huis en we bieden in verschillende centra en samenwerkingen gespecialiseerde zorg aan. Onze speerpunten zijn ons Traumacentrum en Neurocentrum. In ons HMC Kankercentrum bieden we topklinische kankerzorg.

Meer informatie over HMC vind je op www.haaglandenmc.nl.

Interesse in deze vacature?
Geef jij je carrière een plus? Solliciteer dan, uiterlijk 13 december 2024, via de sollicitatiebutton.

Heb je nog vragen of wil je een dagje meelopen? Neem dan gerust contact op met Paul de Vos (Senior Zorgmanager), via: contactinformatie .