Businessanalist zorg

Intro

Kan jij met cijfers een overtuigend verhaal neerzetten voor het team zorgcontractering? Vind jij het interessant om deel te nemen aan de onderhandelingen met zorgverzekeraars namens het grootste ziekenhuis van Nederland? Word dan business analist bij het team van zorgcontractering van Amsterdam UMC!

Wat ga je doen?

In Amsterdam UMC werken AMC en VUmc samen aan het uitstekend verzorgen van patiënten, leiden we veelbelovende talenten op tot arts en verpleegkundige, en verbeteren we de gezondheidszorg van morgen door hoogstaand en (inter)nationaal erkend wetenschappelijk onderzoek. Samen vormen AMC en VUmc nu het grootste ziekenhuis: Amsterdam UMC.

Het team Zorgcontractering richt zich op de positionering en profilering van Amsterdam UMC richting zorgverzekeraars en andere zorgaanbieders. Het doel van dit team is ervoor te zorgen dat zorgverzekeraars een passende vergoeding geven voor het leveren van hoog complexe topreferente zorg. Dit doen wij door het voeren van onderhandelingen met zorgverzekeraars. In het kader van het IZA en de transformatie werkt ons team samen met onder andere Strategie & Innovatie en Planning & Control. Wij werken samen met andere zorgaanbieders en pakken uitdagingen binnen het ziekenhuis aan, zoals duurzaamheid en digitalisering. Al deze zaken spelen zich af in een complex speelveld, waarbij de betaalbaarheid van zorg een uitdaging is door demografische ontwikkelingen, technologische vooruitgang en de opkomst van dure geneesmiddelen. Het is onze taak om de ontwikkelingen die besproken worden bij de NFU, ZN en in politiek Den Haag te vertalen naar de betekenis ervan voor ons ziekenhuis.

Als business analist verzorg je de cijfermatige onderbouwing voor alle onderdelen van het verkoopproces. Je verzamelt data uit verschillende systemen en verwerkt deze tot inzichtelijke rapportages. Voorbeelden hiervan zijn analyses ten behoeve van de onderhandelingen met zorgverzekeraars, zoals het opstellen van de verkoopstrategie, maar ook het monitoren van productie- en omzetontwikkelingen, benchmarkanalyses en het opstellen van offertes. Omdat je onderdeel uitmaakt van het team Zorgcontractering en ook deelneemt aan de onderhandelingen, ben je betrokken bij het gehele verkoopproces. Je analyseert, presenteert en kunt met cijfers een overtuigend verhaal neerzetten. Ook neem je deel aan belangrijke externe gesprekken. Dit maakt jouw functie zowel leuk als uitdagend.

Wat neem je mee?

• Je hebt een HBO+/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een bèta- of economische richting.
• Je hebt minimaal een paar jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden in Excel en kunt risico’s beoordelen voordat informatie wordt verstrekt en/of adviezen worden uitgebracht.
• Je hebt de vaardigheid om naar een deadline toe te werken en je eigen werk zelfstandig en proactief te plannen.
• Je bent in staat om je snel de materie eigen te maken, (kwantitatieve) informatie te verwerken en om te zetten naar concrete voorstellen en acties.
• Je hebt doorzettingsvermogen, bent stevig én enthousiast en hebt sterke communicatieve vaardigheden.
• Kennis van de financiering van zorg of de DBC-systematiek is een pré.
• Werkervaring bij een zorgverzekeraar en/of zorginstelling is een pré.

Bovendien heb je klantgerichtheid hoog in het vaandel staan, werk je zorgvuldig en ga je uiterst integer om met de informatie die je onder ogen krijgt. Als je daarnaast ook nog een resultaatgerichte collega bent, die goed kan plannen en organiseren en gemakkelijk samenwerkt met directe collega’s en klanten, ontvangen wij graag je sollicitatie.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 10/11: € 3.493 tot € 6.402 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Je werkt samen met 6 andere collega's in het team van Zorgcontractering. Samen vormen wij een leuk en dynamisch team en werken wij zowel op VUmc, AMC en thuis. Omdat wij afspraken maken voor de vele soorten zorg die door Amsterdam UMC geleverd worden, heeft het team veel contact met alle organisatie onderdelen. Het is belangrijk dat het team op de hoogte blijft van de laatste ontwikkelingen in én buiten het Amsterdam UMC. Daarom zal je regelmatig de samenwerking opzoeken met collega's van andere organisatie onderdelen, maar ook met bijvoorbeeld verzekeraars, VVT instellingen of andere UMC's. Samen gaan wij voor een mooi resultaat voor het Amsterdam UMC!

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Tim Kniep, manager Zorgcontractering via contactinformatie of t.kniep@amsterdamumc.nl.   

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, recruitment adviseur via c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is. 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.