Communicatieadviseur academische werkplaatsen

De afdeling huisartsgeneeskunde & verplegingswetenschap is dit jaar gestart met het inrichten van twee academische werkplaatsen: een netwerk waarbinnen wordt samengewerkt tussen de dagelijkse praktijk, het onderwijs en de wetenschap.

Dit ga je doen

De functie van communicatieadviseur van de academische werkplaatsen is een nieuwe functie en moet mede door jou worden vormgegeven.

Het doel van de functie is om bekendheid te geven aan de academische werkplaatsen wijkverpleging en huisartsenzorg midden Nederland. De academische werkplaatsen zijn netwerken waarbinnen zorgprofessionals werken aan de zorg van de toekomst. Om het netwerk te laten werken is het van belang om wetenschappelijke kennis, nieuwe inzichten en opbrengsten van zorginnovatieprojecten binnen de Academische Werkplaatsen toegankelijk gemaakt worden voor de diverse doelgroepen praktijkpartners, burgers, onderwijs, beleidsmakers in de regio. Het is daarbij van belang om complexe informatie op een begrijpelijke en aantrekkelijke manier te vertalen en bij te dragen aan de implementatie van nieuwe zorgconcepten.

De volgende taken horen bij de functie:

• Ontwikkeling van originele communicatiestrategieën ter ondersteuning van verandertrajecten.
• In kaart brengen van doelgroepen en kiezen van geschikte kanalen en middelen voor effectieve communicatie.
• Opstellen en uitvoeren van communicatieplannen.
• Adviseren van onderzoekers en projectteams over hoe zij hun werk toegankelijk kunnen presenteren.

Content creatie:

• Schrijven van artikelen, persberichten, blogs, social media posts en andere communicatie-uitingen over wetenschappelijk onderzoek.
• Ontwikkelen van multimedia-inhoud zoals video's, infographics, podcasts en interactieve tools. Zorgen voor consistentie in toon, stijl en kwaliteit van alle communicatie.
• Organiseren van bijeenkomsten zoals symposia, workshops of webinars.

Monitoring en Evaluatie:

• Meten en rapporteren van de impact van communicatiestrategieën en activiteiten.
• Gebruik van analytics-tools (bijvoorbeeld voor social media of websitetraffic) om bereik en effectiviteit te evalueren.
• Verzamelen van feedback om toekomstige communicatie te verbeteren.

Hier ga je werken

Je wordt aangesteld binnen de directie Marketing & Communicatie van het UMC Utrecht. Jouw interne opdrachtgever is de afdeling Huisartsgeneeskunde en verplegingswetenschap (HAG & VW) binnen het Juliuscentrum van het UMC Utrecht.

De afdeling huisartsgeneeskunde en verplegingswetenschap (HAG & VW) is onderdeel van het Julius Centrum, één van de divisies binnen het UMC Utrecht. De afdeling richt zich op kennisontwikkeling en zorginnovatie in de huisartsenzorg en de verpleegkunde ten behoeve van toekomstbestendige eerstelijnszorg.

De afdeling HAG & VW heeft als academische opdracht om als universitaire partner in de regio ontwikkeling en innovatie van eerstelijnszorg te stimuleren, te ondersteunen en te ontwikkelen.

Samen met de regionale huisartsorganisaties en de VTT werkt de afdeling HAG &VW aan vernieuwingen in de eerstelijns- en transmurale (ofwel ‘netwerk’-)zorg, die nodig zijn om huidige, en toekomstige uitdagingen in de huisartsenzorg en wijkverpleging het hoofd te bieden. Dit doen we door de ontwikkeling van zorginnovaties en het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek binnen een ‘lerend zorgsysteem’, het ontwikkelen en implementeren van interprofessionele en transmurale zorgnetwerken, en het inrichten van academisch onderwijs gericht op interprofessionele en transmurale zorgnetwerken

Als communicatieadviseur werk je in een dynamische omgeving waarin zorginnovatie, onderzoek samenkomen met de dagelijkse zorgpraktijk.

Dit neem je mee

De directie Marketing & Communicatie (ruim 50 FTE) bestaat uit een team huis, merk & marketing, samenleving & wetenschap en content & events. Jouw thuisbasis is team samenleving & wetenschap (10 fte). Uiteraard ben je veel te vinden bij je interne opdrachtgever en werk je nauw samen met de andere marketing- en communicatieteams.
Opleiding en ervaring:

• Academische opleiding op minimaal hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in een richting als Communicatie, Journalistiek, Wetenschapscommunicatie of een relevante wetenschappelijke discipline.
• Minimaal vijf jaar ervaring in communicatie, bij voorkeur in een wetenschappelijke of academische omgeving.
• Ervaring met schrijven voor verschillende doelgroepen en werken met diverse mediaformaten.
• Ervaring met verandertrajecten, dus hoe kan communicatie bijdragen tot kennisverspreiding en implementatie van nieuwe werkwijzen.

Kennis en vaardigheden:

• Uitstekende schrijf- en redigeervaardigheden, met oog voor detail.
• Ervaring met digitale communicatie, sociale media en tools voor contentcreatie (bijvoorbeeld Adobe Suite, Canva, of videobewerking software).
• Projectmanagement vaardigheden en het vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te coördineren.

Persoonlijke eigenschappen:

• Samenwerkingsgericht: in staat om effectief samen te werken met onderzoekers, collega’s en externe partners.
• Nieuwsgierig: een sterke interesse in de huisartsenzorg en wijkverpleging en het vermogen om snel nieuwe kennisgebieden te begrijpen.
• Creatief: innovatief in het ontwikkelen van nieuwe manieren om wetenschap te communiceren.
• Empathisch: gevoelig voor de behoeften en perspectieven van diverse doelgroepen.
• Proactief: neemt initiatief en weet projecten zelfstandig op te zetten en uit te voeren.

Heb je vragen over deze vacature dan kun je contact opnemen met Annette Beetsma (programmamanager), [email protected] of via 06-48060052 of met Mascha van Hardevelt (clusterlead team samenleving en wetenschap) [email protected] of via contactinformatie .

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de €3493 - €5504 bruto per maand (schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met kans op een tijdelijke verlenging in verband met tijdelijke projectfinanciering.
• Cao salarisverhoging van 3% vanaf 1 juli 2025.
• Eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantiebijslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Mogelijkheid om hybride te werken: afwisselend thuis en op kantoor.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.